近日，由广州市人力资源和社会保障局、广州市民政局、广州市卫生健康委员会、广州市总工会、广州市妇女联合会联合举办的广州市第七届“南粤家政”羊城行动技能竞赛医疗护理员项目总决赛在广州市技师学院黄石校区举行。经前期选拔推荐，48名选手进入总决赛，其中师资组15人、新秀组11人、工匠组22人，围绕生活照护、基本照护、临床照护、功能锻炼、心理支持等内容展开角逐。
“今年竞赛的核心亮点，可以概括为一场竞赛、三条赛道、四个模块、全程预警、心理贯穿。”医疗护理员赛项裁判长李萍介绍，所有升级都指向同一个目标，就是选拔和培养懂专业、能预警、有温度的高素质医疗护理员队伍。
对标国家职业标准（三级/高级工）
面对具体的人、需求和风险，医疗护理员的规范照护，既要有动作准确度，也要有安全意识、沟通能力和服务温度。
本次竞赛对标医疗护理员国家职业标准（三级/高级工），采取情景模拟案例实操形式，要求选手在限定时间内完成生活照护、基本照护、临床照护、功能锻炼、心理支持等任务，并将感染控制、人文关怀、健康照护、职业安全防护等要求贯穿全过程。
“今年赛题的核心，是围绕‘免陪照护’这一行业趋势来设计的。”李萍介绍，当前各大医院正大力推进免陪照护病房建设，这对医疗护理员提出三大要求，即专业的临床照护技能、敏锐的风险预警意识、有温度的心理护理能力。
随着医疗护理服务需求不断升级，医疗护理员除了完成基础照料之外，还需要具备健康宣教、康复辅助、心理疏导、安全防护等复合能力。竞赛通过贴近岗位的任务设计，把服务流程、操作规范和综合素养转化为可操作、可评价、可反馈的赛项内容。
“亲身参赛，让我对教学有了新思考。”医疗护理员赛项师资组选手、广州某技工院校健康服务与管理专业老师表示，学校一直在推行工学一体化教学，这次主动参赛，就是想深化对行业实操新标准的认知。
“比如模块C保护性约束环节，赛场着重强调约束最小化原则，即患者烦躁时优先安抚疏导，能不约束就不约束，这一点是我平时教学中欠缺的。回去后我会把大赛病例融入实训，多设置突发情景演练，将沟通安抚纳入实操考核，补齐教学短板。”该选手说。
赛证贯通让技能人才“跑起来”
竞赛的价值，在于让技能人才看到继续成长的路径。
本次赛事采用了一套“赛、证、训、育”贯通的设计，为医疗护理员打开了一条看得见的上升通道。
根据赛事激励安排，优胜奖及以上获奖选手可按规定获得相应职业技能等级证书，实现“以赛代评”；决赛排名靠前者，将入选广东省第五届“南粤家政”技能大赛广州集训队，有望代表广州参加省级赛事；各项目第一名还将由市总工会优先纳入“羊城工匠”培育对象，并在相关评审中予以加分。
“级别证书对我们护理员来说，换医院或换公司都有帮助，能得到人家的认可。”医疗护理员赛项工匠组选手唐艳群从事这一行已有14年，去年刚考取了医疗护理员初级证，三级证计划明年再考。“今年参加了竞赛，有机会提前一年拿到三级证，还是非常期待的。”唐艳群说。
“高级技能证书不只是一个头衔，它能证明我的专业能力，也让我以后就业更有底气。”医疗护理员赛项新秀组选手说，“今天比完更坚定了我的想法，扎实练好技能，未来踏踏实实走技能成才的道路。”
广州市技师学院副院长丁红浩介绍，从职业技能等级认定，到省赛集训选拔，再到工匠培育通道，本次竞赛把“赛、证、训、育”连接起来，为医疗护理员搭建起更清晰的成长阶梯。对参赛选手而言，这既是一次技能比拼，也是一次职业发展机会。
南方+记者 洪钰敏
通讯员 广州市人力资源市场服务中心
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